Ontwikkelassessments

Hoe kun je mensen meer vanuit hun persoonlijke behoeften en kracht laten ontwikkelen en werken? De TMA (Talent Motivation Assessment) methode biedt die mogelijkheid. TMA kan helpen bij selectie- en of ontwikkelvraagstukken. Op weg naar de meest optimale fit tussen mens, werk, team en organisatie.

Diepgaande analyse

De TMA-methode maakt het mogelijk een objectieve, opbouwende en vooral diepgaande analyse van de persoonlijkheid, het potentieel en de ontwikkelmogelijkheden te maken. Met dit assessment worden de drijfveren en talenten uitvoerig in kaart gebracht. De TMA-methode kent diverse instrumenten:

TMA Talentenanalyse: een betrouwbare, opbouwende en brede analyse op basis van 22 drijfveren en 44 talenten.
Ontwikkelpotentieel: inzicht in de competenties die nodig zijn voor de functie en de ontwikkeling die hierbij kan plaatsvinden.
Competentieanalyse: op basis van 360 graden feedback-analyse inzicht in de sterke en te verbeteren punten, gebaseerd op competenties en getoond gedrag in het dagelijkse werk.
Cognitieve capaciteitenanalyse: wat kunnen mensen makkelijk leren en wat niet.

De TMA-instrumenten werken als een groeiversneller!!

Contactgevevens

Meer weten? Bel of mail Janine Boers

Binnen Atrivé is Janine erkend teamcoach, gecertificeerd TMA-professional en geaccrediteerd om te werken met Insights Discovery.

Vul het formulier hieronder in om je vraag aan Janine voor te leggen.